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gemba.café

Das Online-Event für Führungskräfte | Klarheit und Impulse für Ihre Mitarbeiterführung

Mehr Leichtigkeit in der Mitarbeiterführung

Live-Online-Event - klar, kompakt, praxisnah

Klare Impulse für Ihre Führungskompetenz

Tipps für Führungskräfte - sofort umsetzbar und stärkend

Neue Perspektiven auf komplexe Führungssituationen

Vielfältige Themen - direkt aus der Praxis der Teamführung

Business-Wissen, das Wirkung zeigt

aus der Praxis für die Praxis - kostenlos, klar, konkret

Gleich zu Themen und Terminen springen

Der Führungsalltag ist geprägt von Dynamik, Entscheidungen und manchmal auch von Widersprüchen. Genau hier setzt die gemba.café Reihe – „Führen mit Rückenwind“ – an.

Sie erhalten themenspezifische Impulse, die Orientierung geben, Ihre Führungskompetenz stärken und konkrete Tipps für Ihre Mitarbeiterführung liefern.

Unser Online-Event unterstützt Sie dabei, auf aktuelle Führungsanforderungen mit Klarheit, Haltung und frischen Ideen zu reagieren – und Ihre Führung gezielt weiterzuentwickeln.

Das gemba.café ist genau richtig für Sie, wenn Sie:

  • im Führungsalltag regelmäßig komplexe Situationen meistern
  • nach praxisnahen Lösungen für echte Herausforderungen in der Mitarbeiterführung suchen
  • Impulse für neue Wege und nachhaltige Veränderungen mitnehmen möchten
  • vom Business-Wissen erfahrener PraktikerInnen profitieren wollen
  • online netzwerken und weiterlernen möchten – bequem vom Schreibtisch aus
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Auswahl und Anmeldung zum gemba.café

Klicken Sie auf die Termine, an denen Sie teilnehmen möchten

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Feedback

Das sagen unsere begeisterten TeilnehmerInnen

„Super Austauschmöglichkeit mit anderen Unternehmen und Branchen.“

„Die gemba.cafes tragen für mich dazu bei über die angesprochenen / behandelten Themen sich wieder bewusst Gedanken zu machen bzw danach „besser“ zu agieren.“

„Positive, gute Stimmung, offener Austausch.“

„Vielen herzlichen Dank für diese inspirierende Bühne mit spannenden Themen und Austausch zwischen Teilnehmenden.“

„Das Café war wie immer sehr kurzweilig. Die TrainerInnen waren sehr professionell und sehr motivierend.“

„Freu mich schon auf eure nächsten Themen“
„Jede Meinung erweitert den eigenen Horizont“
„Die interaktiven Elemente und die Gruppenarbeit waren sehr wichtig und abwechslungsreich“
„Danke für den spannenden Austausch!“
„Es herrscht immer eine positive, motivierte Atmosphäre im gemba.café!“
„Weiter so, interessante Themen sehr gut aufbereitet. „

„Tolles Thema, spannend und sehr flüssig präsentiert; gute Einbindung der Teilnehmer; sehr kurzweilig. 🙂 Danke und bis zum nächsten Mal.“

„Tolle Veranstaltung! 🙂 Gerne wieder.“

„Die interaktiven Elemente und die Gruppenarbeit waren sehr wichtig und abwechslungsreich.“

„Danke für den spannenden Austausch!“

„Immer wieder gute Anregungen um tiefer in interessante Themen einzusteigen.“

„Es herrscht immer eine positive, motivierte Atmosphäre im Gemba-Café!“

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FAQ zum gemba.café

Sie haben noch Fragen?

Für wen ist das gemba.café gemacht?

Im gemba.café sind alle Menschen willkommen – unabhängig von Rolle und Position. Wenn Sie Verantwortung für Menschen, Abläufe oder Entscheidungen tragen und Ihren Führungsalltag reflektieren möchten, sind Sie hier genau richtig. Das Format ist auch ideal für alle, die ihre Mitarbeiterführung bewusst weiterentwickeln wollen – mit frischen Impulsen, Austausch mit Gleichgesinnten und praxisnahem Business-Wissen.

Nein. Am Tag vor dem Online-Event erhalten Sie per E-Mail einen Zoom-Link. Einfach draufklicken – keine Downloads, keine technische Vorkenntnisse nötig. Das gemba.café ist so gestaltet, dass Sie ohne Aufwand teilnehmen können – vom Schreibtisch, Konferenzraum oder Homeoffice aus.
Ja. Die Teilnahme am gemba.café ist 100 % kostenlos. Wir brauchen nur hre Anmeldung – und Sie eine Stunde Zeit. Dahinter steckt unsere Überzeugung: Gute Führung braucht Zugang zu gutem Wissen – ohne Hürde.
Ja, sehr gern. Fragen sind ausdrücklich erwünscht. Wir planen bewusst Zeit für Rückfragen, Kommentare und eigene Gedanken ein – direkt im Plenum oder im Chat. Das gemba.café wird durch Austausch lebendig – und bietet eine Plattform eigene Themen bewusst anzusprechen.
Ja. Im gemba.café nutzen wir Breakouts nicht zur Wissensüberprüfung, sondern als geschützten Raum für inspirierenden Austausch unter MacherInnen. Hier können Sie in kleinen Gruppen eigene Erfahrungen teilen, Fragen aus Ihrem Führungsalltag besprechen und von den Sichtweisen anderer profitieren – locker, ungezwungen, ohne Ziel und Aufgabe. Es geht dabei nicht um richtig oder falsch, sondern um Resonanz, Verbindung und das gemeinsame Nachdenken über konkrete Führungsanforderungen.
Besser nicht. Das gemba.café lebt vom echten Dabeisein: Impulse aufnehmen, Gedanken reflektieren, sich mit anderen austauschen. Wer nur mit halbem Ohr dabei ist (z. B. im Auto oder parallel in einem Meeting), verpasst oft genau das, worauf es ankommt – inspirierende Ideen, ehrliche Gespräche, Handlungsempfehlungen für die Praxis. 60 Minuten volle Aufmerksamkeit – die sich richtig lohnen.
Ja. Sie bekommen im Anschluss ein kompaktes Handout mit den wichtigsten Impulsen, Reflexionsfragen und Praxis-Tipps. So können Sie die Inhalte in Ihrem Tempo nachlesen, weiterdenken – oder auch mit Ihrem Team teilen.
Das gemba.café dauert genau 60 Minuten. Diese Stunde ist so konzipiert, dass Sie kompakte Impulse, direkt anwendbares Business-Wissen und neue Perspektiven für Ihre Mitarbeiterführung mitnehmen – ganz ohne Umwege.
Beides ist möglich. Sie entscheiden selbst, wie Sie teilnehmen möchten. Viele finden es bereichernd, sich im Chat oder im Breakout einzubringen – aber stilles Dabeisein ist genauso willkommen. Es gibt kein Muss, keine Abfrage, keine Bewertung.
Ganz klar: aus der Praxis für die Praxis. Alle Inhalte sind aus echten Führungssituationen heraus entwickelt – mit Bezug zu aktuellen Herausforderungen wie Kommunikation, Veränderung, Priorisierung und Teamführung. Tipps für Führungskräfte entstehen hier im Dialog – nicht aus dem Lehrbuch.
Ja. Führung beginnt nicht beim Titel, sondern bei Verantwortung. Wenn Sie Menschen begleiten, Entscheidungen treffen oder Prozesse gestalten, sind Sie im gemba.café richtig – unabhängig von Ihrer formellen Position.
Das gemba.café ist kein Frontalvortrag. Es verbindet kompakte Impulse mit Austausch, Reflexion und der Möglichkeit, eigene Gedanken weiterzuentwickeln. Sie erleben ein interaktives Online-Event, das Praxis mit Haltung verbindet.
Unbedingt. Das gemba.café ist genau dafür da: Fragen stellen, Perspektiven teilen, gemeinsam weiterdenken. Ob es um Prioritäten, Kommunikation, Mitarbeiterführung oder Veränderungsprozesse geht – Sie müssen nichts vorbereiten, aber dürfen alles mitbringen.
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Events für die Produktionswelt

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Tag der MöglichmacherInnen

Am Tag der MöglichmacherInnen präsentieren MitarbeiterInnen ihre Change-Projekte und zeigen, wie sie Veränderungen in messbare Ergebnisse verwandeln. Nutzen Sie die Gelegenheit zum Netzwerken und Inspirieren.
Mehr erfahren →

Tag der ZukunftsmacherInnen

1 Jahr lang durchlaufen die TeilnehmerInnen der gemba.akademie den Kreislauf aus lernen - umsetzen - reflektieren - optimieren. Beim Tag der ZukunftsmacherInnen präsentieren Sie ihre erzielten Ergebnisse.
Mehr erfahren →

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Der Zugangslink wird Ihnen am Vortag des gemba.cafés per E-Mail übermittelt.

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